Gestion du changement et de la transformation Course with Certificate

Certificat britannique officiel – Offre limitée

Gestion du changement et de la transformation

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16.3K Étudiants

Apprenez des stratégies éprouvées pour mener le changement organisationnel et assurer une transformation durable.

16.3K Diplômés
Avec certificat
Sans test
Text, 39 Leçons

Contenu du cours

Tout développer

  • Qu'est-ce que la gestion du changement ?
  • Pourquoi la transformation compte
  • Types de changement organisationnel

  • Moteurs du changement
  • Résistance au changement
  • Implication des parties prenantes
  • Aperçu des modèles de changement
  • Évaluation de la préparation

  • Création d'un plan de changement
  • Allocation des ressources
  • Calendrier et jalons
  • Évaluation des risques
  • Planification de contingence

  • Exécution des initiatives de changement
  • Gestion des équipes pendant le changement
  • Suivi des progrès
  • Gestion de la résistance
  • Ajustements et feedback

  • Aperçu de la culture organisationnelle
  • Alignement de la culture avec le changement
  • Intégration de nouveaux comportements
  • Mesure du changement culturel

  • Rôle du leadership dans le changement
  • Leadership par l'exemple
  • Autonomisation des équipes
  • Prise de décision

  • Stratégie de communication du changement
  • Messages pour différents publics
  • Boucles de feedback
  • Gestion des attentes

  • Suivi des KPIs
  • Rapports d'état
  • Tableaux de bord et analyses
  • Escalade des problèmes

  • Revue des résultats
  • Leçons apprises
  • Recommandations futures
  • Maintien du changement
  • Rapport final
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Programmes / Cours

Programmes professionnels pour le développement du leadership et l'habilitation entrepreneuriale.